Победители «КУБа» придумали подъёмник для пикапов
02.11.2018
464
Финал ежегодного краевого конкурса молодёжных инновационных команд «КУБ» состоялся в Хабаровске. Победителями признана команда краевого центра «Пентатим».
В неё вошли студенты старших курсов из разных университетов города. Они решили кейс (техническую задачу) «малогабаритное подъёмное оборудование для пикапов, небольшого грузового транспорта». Заказчиком разработки явилась компания из Комсомольска-на-Амуре. Конструкция прототипа сейчас будет проходить испытания.
Ещё четыре команды продолжат работу со своими кейсодателями-инвесторами.
На защите было всего 17 команд, которые предлагали технические решения по восьми кейсам. Все решения были высокого уровня.
Конкурс учрежден правительством Хабаровского края в 2014 году и направлен на популяризацию и стимулирование инженерно-технической деятельности среди молодежи. «КУБ» - это К в третьей степени, что расшифровывается как «Команда. Компетенции. Креатив».
В соревновании могут принять участие молодые люди в возрасте от 18 до 35 лет. Конкурс проводится по двум направлениям: «КУБ - инжиниринг» и «КУБ - IT фабрика», в каждом из которых представлено несколько кейсов для решения участниками конкурса.
В этом году участие в конкурсе «КУБ» приняли 149 человек. В течение двух месяцев они разрабатывали новые способы продажи мороженого для бренда «Зайца», многофункциональный станок для компании «Ауха», облачный сервис для проведения спортивных соревнований и многое другое.
Экспертизу и оценку проектов провела группа экспертов конкурса, в состав которой входят представители органов государственной власти, науки и бизнеса.
- Конкурс «КУБ» - это не только состязание за право называться лучшей инновационной командой региона, но и эффективная коммуникативная площадка для молодых специалистов и региональных предприятий. Такие встречи дают возможность создать проект не только на бумаге, но и воплотить его в жизнь. Участники конкурса разрабатывают и предлагают технические решения реальных задач производственных и IT-компаний, получают развернутую экспертную и менторскую поддержку, возможность презентовать свой проект потенциальным партнерам, инвесторам и потребителям, - говорит Дмитрий Хвостиков, директор Дальневосточного агентства содействия инновациям (АНО «ДАСИ»).
За четыре года в конкурсе приняли участие 586 человек, 269 из них прошли обучение. Несколько инновационных проектов были внедрены на предприятиях края. В частности, разработан и воплощен программно-аппаратный комплекс для измерения крутящего момента винтовых свай при их монтаже на ООО «Строительный Альянс». А также получил применение программно-аппаратный комплекс для управления установкой с ЧПУ лазерного раскроя металлопроката и тканей из стекло-, углеволокна со сменными источниками лазерного излучения.
Главной целью перед собой организаторы ставят выявление, отбор и поощрение активных молодых людей, ведущих научно-исследовательскую и творческую деятельность по вопросам создания и внедрения инновационных проектов.
Раиса ПАЛЕЙ.
В неё вошли студенты старших курсов из разных университетов города. Они решили кейс (техническую задачу) «малогабаритное подъёмное оборудование для пикапов, небольшого грузового транспорта». Заказчиком разработки явилась компания из Комсомольска-на-Амуре. Конструкция прототипа сейчас будет проходить испытания.
Ещё четыре команды продолжат работу со своими кейсодателями-инвесторами.
На защите было всего 17 команд, которые предлагали технические решения по восьми кейсам. Все решения были высокого уровня.
Конкурс учрежден правительством Хабаровского края в 2014 году и направлен на популяризацию и стимулирование инженерно-технической деятельности среди молодежи. «КУБ» - это К в третьей степени, что расшифровывается как «Команда. Компетенции. Креатив».
В соревновании могут принять участие молодые люди в возрасте от 18 до 35 лет. Конкурс проводится по двум направлениям: «КУБ - инжиниринг» и «КУБ - IT фабрика», в каждом из которых представлено несколько кейсов для решения участниками конкурса.
В этом году участие в конкурсе «КУБ» приняли 149 человек. В течение двух месяцев они разрабатывали новые способы продажи мороженого для бренда «Зайца», многофункциональный станок для компании «Ауха», облачный сервис для проведения спортивных соревнований и многое другое.
Экспертизу и оценку проектов провела группа экспертов конкурса, в состав которой входят представители органов государственной власти, науки и бизнеса.
- Конкурс «КУБ» - это не только состязание за право называться лучшей инновационной командой региона, но и эффективная коммуникативная площадка для молодых специалистов и региональных предприятий. Такие встречи дают возможность создать проект не только на бумаге, но и воплотить его в жизнь. Участники конкурса разрабатывают и предлагают технические решения реальных задач производственных и IT-компаний, получают развернутую экспертную и менторскую поддержку, возможность презентовать свой проект потенциальным партнерам, инвесторам и потребителям, - говорит Дмитрий Хвостиков, директор Дальневосточного агентства содействия инновациям (АНО «ДАСИ»).
За четыре года в конкурсе приняли участие 586 человек, 269 из них прошли обучение. Несколько инновационных проектов были внедрены на предприятиях края. В частности, разработан и воплощен программно-аппаратный комплекс для измерения крутящего момента винтовых свай при их монтаже на ООО «Строительный Альянс». А также получил применение программно-аппаратный комплекс для управления установкой с ЧПУ лазерного раскроя металлопроката и тканей из стекло-, углеволокна со сменными источниками лазерного излучения.
Главной целью перед собой организаторы ставят выявление, отбор и поощрение активных молодых людей, ведущих научно-исследовательскую и творческую деятельность по вопросам создания и внедрения инновационных проектов.
Раиса ПАЛЕЙ.