Жизнь у военных грустная… Зато зарплата смешная!
поиск
16 июня 2026, Вторник
г. ХАБАРОВСК
РЕКЛАМА Телефон 8(4212) 477-650
возрастное ограничение 16+

Жизнь у военных грустная… Зато зарплата смешная!

19.02.2005
Просмотры
576

С чувством разочарования прочитал в одной из газет статью о прибавке заработной платы военным под заголовком «30 процентов министра Иванова».

В ней министр обороны РФ Иванов с гордостью говорит о том, что требование президента увеличить денежное содержание военнослужащего не менее чем на 20 процентов выполняется, «хотя нам для этого пришлось мобилизовать «майора Кудрина» (надо понимать, имеется в виду министр Кудрин. - В.К.) и в течение нескольких дней все это проработать». В итоге, рапортует Иванов, удалось повысить денежное довольствие в среднем на 30 процентов.

Итак, «стахановцы» от министерской сохи напряглись и в считанные дни осчастливили военнослужащих. А те совершенно не оценили усилий министров. И восприняли такое «повышение» денежного довольствия как очередную жалкую подачку.

Почему же сейчас в экстренном порядке решили дать «достойную прибавку» к зарплате военных? А потому, что ситуация в войсках приближается к критической отметке.

Инфляция, рост цен продолжают неуклонно опускать жизненный уровень военнослужащих «ниже плинтуса»: обещанных индексаций, повторюсь, они так и не дождались. Квартиру приходится ждать много лет. (А если учесть частые перемещения по службе, то многие офицеры, особенно молодые, в каждом очередном гарнизоне так и не успевают получить жилье.) А плата за арендуемую жилплощадь далеко не сопоставима с зарплатой военнослужащего. В очень многих гарнизонах женам устроиться на работу невозможно. А если и выпадает такое счастье, то перед многими встает проблема с местом в детском саду для ребенка. А если оно и находится, то рождается новая проблема - неподъемная плата за это самое место...

При всем этом и многом другом у офицера имеется «нормированный» рабочий день - «от темнадцати до темнадцати». И два выходных дня - один зимой и один летом.

Настроение в войсках далеко не радужное. Многие офицеры, едва дотянув до выслуги, обеспечивающей минимальную пенсию, покидают армейский строй. А некоторые и минимума пенсии ждать не желают. Уходят, устраиваясь в гражданской жизни - кто лучше, кто не очень, но все равно категорически не желая пребывать в униженном состоянии.

Иванов высказывает удовлетворение тем, что удалось поднять денежное довольствие всем без исключения военнослужащим войскового звена. В названной публикации приведена таблица, в которой расписано, кто и сколько получал денег по состоянию на 1 января с.г. и сколько будет получать с 1 марта.

Нет смысла приводить всю таблицу - посмотрим лишь на командира взвода. Сейчас у него зарплата 5275 рублей, а будет 6820. Начинаем прикидывать. Квартиры у выпускника военного училища нет и долгие годы не будет: старшие офицеры с большой выслугой лет, скажем, в Хабаровске, ждут квартиры по 6-8-10 лет. Единицы из семейных молодых офицеров получат угол в общежитии. Некоторые из холостяков - закуток в казарме. А остальные? Аренда однокомнатной квартиры в нашем краевом центре стоит ныне минимум 150-200 долларов.

Дальше можно не считать, потому как для дальнейших расчетов денег просто не остается.

В итоге немало молодых офицеров, приехавших к первому месту службы с юными женами, вскоре остаются в одиночестве, в тоске и разочаровании. Оно, конечно, с милым, как говорится, и в шалаше рай. Но кто осудит молодую женщину, когда она не выдерживает невыносимых условий жизни, в которые ее и мужа-офицера загоняет Родина-мать?

А многие офицеры-холостяки предпочитают не жениться, глядя на то, что ему предлагают в качестве платы за его далеко не легкую службу, понимая, что он не в состоянии более-менее нормально обеспечивать семью.

Ни к чему хорошему душевный дискомфорт, бытовая неустроенность, нищета не приводят: немало молодых офицеров принимают решение расстаться с армией.

И что, те 1545 рублей, которые прибавили командиру взвода, помогут ему коренным образом улучшить свою жизнь? Да они далеко не для всех покроют отобранное право на бесплатный проезд в городском и пригородном транспорте.

Представьте такую ситуацию. Офицер живет в Князе-Волконском гарнизоне (или где-то еще за пределами краевого центра), а на службу ежедневно ездит в Хабаровск. Плата за проезд оттуда не 9 рублей за одну поездку, а значительно больше. Да плюс еще по городу надо добраться (порой не одним видом транспорта) до места службы. Да плюс возможные поездки по городу в течение рабочего дня, опять-таки в интересах службы.

Последняя скромная прибавка к денежному довольствию была с 1 января 2003 года в виде незначительного повышения оклада по воинскому званию. Если сложить даже официально объявленный процент инфляции за два минувших года, то она давно «сжевала» эти 1545 рублей нынешней подачки командиру взвода. Прибавьте к тому же резко возросшую квартплату, плату за коммунальные услуги...

Стоит ли удивляться тому, что проблема пополнения армии молодыми офицерами ныне удручающе остра?

Я и мои товарищи поступали в военное училище в середине далеких уже 60-х годов прошлого века. Что нас позвало в армейский строй? Ну, конечно же, были романтические позывы. Но были и другие соображения. Мой отец, инженер, получал тогда 120 рублей в месяц. И, объясняя мне целесообразность профессиональной службы в армии, он давал такую раскладку. Став командиром взвода по окончании училища, лейтенант получал минимум 175 рублей. А далее - неизбежный рост зарплаты с ростом выслуги лет, с повышением в должностях и званиях.

А что сейчас? У командира взвода денежное содержание примерно такое, какое получает сторож в коммерческой фирме средней руки (с режимом работы сутки через трое). И при этом так называемый министр обороны Иванов считает, что он позаботился об офицерской молодежи, словно отец родной?

Впрочем, военным куда более высоких категорий тоже особо радоваться нечему. К примеру, как следует из таблицы, командир дивизии, генерал-майор, получавший 9910 рублей, с 1 марта будет получать аж целых 12614 рублей!

Квалифицированный рабочий получает сейчас больше. Но у него все «войско» - он сам. А у командира дивизии десять и более тысяч человек, прорва боевой и иной техники. И все это должно работать, служить, обучаться и пребывать в постоянной готовности вступить в бой.

Есть в той публикации и соображения министра Иванова о военных пенсионерах. Так вот, даже жалкое повышение денежного довольствия действующим офицерам и прапорщикам не повлияет в должной мере на военные пенсии. Иванов считает, что повышение пенсий, адекватное повышению денежного довольствия тем, кто стоит в строю, оказалось бы направленным не на повышение престижа военной службы, а скорее, наоборот, подтолкнуло бы людей к увольнению в запас. А посему авторы финансовой реформы в силовых структурах решили не повышать военнослужащим оклады по должности и званию, что автоматически привело бы к соответствующему повышению военных пенсий, а остановились на введении ежемесячного денежного поощрения военнослужащих. Пенсионеров же «осчастливили» прибавкой в 240 рублей в месяц. Было бы смешно, если не было бы грустно...

Поступая в военное училище, мы, 17-летние пацаны, кроме всего прочего знали, что после 25 лет службы мы получим высокие, по сравнению с гражданскими людьми, пенсии как вполне естественную компенсацию за нелегкий офицерский труд.

Приземленно? Неромантично? Может быть. Но жизнь есть жизнь, и домой надо приносить не только ежедневную готовность беззаветно служить Родине, но и деньги, на которые будет жить семья.

Что же теперь? А теперь Министерство обороны констатирует, что ежегодно очень большой процент выпускников военных училищ в первые год-два службы всеми правдами и неправдами уходит из армии, наплевав на контракты. Почему? Да потому, что они, зная, какими будут условия службы, изначально программируют себя на такие действия.

В гражданских вузах учиться - далеко не каждой семье по карману. А если поступить в военный вуз, то это - бесплатное образование, полное государственное обеспечение и в конечном счете - диплом о высшем образовании. А дальше - прощай, армия! И можно лишь ожидать углубления процесса такого рода, если снижать пенсионные перспективы для военных. Неужели Иванов всерьез полагает, что он удержит офицеров и прапорщиков от раннего увольнения из армии, если пенсии будут не повышаться, а фактически снижаться, учитывая инфляцию?

Накануне написания этих заметок я разговаривал с подполковником, не достигшим еще и сорока лет, занимающим солидную, ответственную и весьма хлопотную должность. Он показал мне газету с названной выше публикацией, выразил эмоции непечатными словами, а дальше заявил: «Все, баста! В гробу я видал эти полковничьи погоны! Мне стыдно перед семьей, перед друзьями. Когда я говорю, сколько получаю, то они с удивлением спрашивают, что меня держит в этой армии...»

Есть в военной службе и еще одна сторона дела, о которой как-то стыдливо умалчивают. Мы уже давно почти постоянно воюющая страна. Без малого десятилетие войны в Афганистане. Кровавые межнациональные конфликты в самых разных точках бывшего Советского Союза, в которых Российская армия непременно как затычка в бочке. Теперь вот многолетняя бойня в Чечне, которой конца и края не видно...

Могут ли не думать о перспективах такого рода юноши, решая, поступать ли в военные училища? Поймите правильно: люди, решившие всерьез связать свою судьбу с делом защиты Родины, не боятся воевать. Они другого боятся... У них перед глазами судьбы тех семей, в которых мужья и отцы, выполняя воинский долг, погибли. И как государство позаботилось об осиротевших? Оно дало пенсии, с которыми разве что только не помрешь с голоду. А огромная армия инвалидов, изувеченных на поле боя? Надо ли рассказывать, как они живут?..

И нынешняя финансовая «забота» государства о своих вооруженных защитниках - это все по той же теме, из той же «оперы». Похоже, предметом особой гордости Иванова является то, что рядовые контрактники получили самую большую в процентном отношении прибавку - на 37,6 процента, и с 1 марта они будут получать 3888 рублей.

У нас много, горячо и на самых разных уровнях говорят о необходимости перевода армии на профессиональную основу. Слов нет - это необходимо. Но как убедить, к примеру, механика-водителя, что интереснее производить замену танковых траков на трескучем морозе, нежели ездить по городу в теплом автобусе в качестве кондуктора, имея при этом большую зарплату, чем у рядового контрактника?

…Ивановы, зурабовы, кудрины и иже с ними с чувством выполненного долга сообщают нам с телеэкранов, что все идет прекрасно, что все сделано для народного счастья. Просто народ пока этого не понял.

В чем и кого они убеждают? Себя или нас? Верят ли сами в то, о чем говорят?

Валерий КНЯЗЕВ, подполковник запаса РА, полковник милиции в отставке.