поиск
27 июля 2024, Суббота
г. ХАБАРОВСК
РЕКЛАМА Телефон 8(4212) 477-650
возрастное ограничение 16+

Кто сказал, что молодые в школу не идут

05.10.2012
Просмотры
258
Кто сказал, что молодые в школу не идут
София Межеева: «Работать по специальности - это правильно»
Не только для первоклашек, но и для молодого педагога Софии Межеевой в этом сентябре прозвенел первый звонок на урок.  Девушка после окончания вуза, не раздумывая, решила пойти работать по специальности - учить детей английскому языку. Вместе с Софией  90 выпускников в этом году пополнили педагогические коллективы в хабаровских школах.

- В работе учителя для меня есть очевидные плюсы: это неполный рабочий день, ведь вечер я могу посвящать индивидуальным занятиям с детьми и другим своим увлечениям. Например, я очень люблю читать английскую и немецкую литературу в оригинале, рисовать, - рассказывает София. - Не бывает так, чтобы было скучно и один день походил на другой. Да, зарплата у учителя небольшая, но когда ты чувствуешь, что это именно то, чем бы ты хотел заниматься всю жизнь, - деньги начинают играть второстепенную роль.

Большая радость для Софии и тот факт, что работать ей приходится рядом со своими же учителями. Молодого специалиста позвали преподавать в родную школу №16. Так что старшие коллеги всегда готовы прийти на помощь, дать совет  своей же воспитаннице, поддержать ее.

А Татьяна Рудных после окончания колледжа тоже решила посвятить свою жизнь преподаванию английского языка. Девушка нередко замечала, что с этим предметом ученики не очень ладят, и поэтому уже взрослыми людьми обращаются к репетиторам, когда должны были получить те же самые знания еще в школе.

- Проблема в том, что дети не заинтересованы в изучении иностранного языка. А это уже задача педагога  мотивировать ребенка. Конечно, учителю очень трудно объяснять так, чтобы понял каждый, особенно, в больших классах. Выучить в совершенстве английский язык могут не все, а вот разговорный уровень под силу любому, поэтому основной внимание я уделяю развитию устной речи, - рассуждает «краснодипломница» Татьяна. - А чтобы увлечь ребят, стараюсь использовать на уроке новые технологии, Интернет, изучать иноязычные сайты. Постоянно напоминаю, что английский  - интернациональный язык. Дети всегда хотят путешествовать, а без знания английского - никуда.
Сейчас молодой педагог из школы №32 практически привыкла к тому, что к ней обращаются только по имени-отчеству. И старшеклассники относятся к двадцатилетней Татьяне Юрьевне с уважением.

- Очень важно не показывать, что ты волнуешься, когда что-то не получается. Дети это хорошо чувствуют и могут использовать против тебя. Лучше  дать понять школьникам, что ты учишься вместе с ними,  - советует Татьяна Рудных. - И конечно, обращать внимание на каждого ребенка, будь он «гиперактивный» или же «ботаник», подстраиваться под его склад ума, характер, учитывать психологические особенности. С детьми нужно дружить.

А вот молодых мужчин-педа­гогов, решившихся пойти работать в школу,  можно пересчитать по пальцам. Один из них -  учитель физической культуры и основ безо­пасности жизнедеятельности Владислав Сокарев - в этом году обрадовал педагогический коллектив хабаровской школы №10. Молодой учитель уже разработал и свою методику преподавания.
- На уроке я всегда стараюсь объяснять материал, основываясь на примерах из личной жизни и жизни своих друзей. Таким образом, тема усваивается учениками намного лучше, нежели по учебникам.

Один из главных вопросов, волнующих молодых учителей, - жилищный. Сегодня в Хабаровске ведется активная работа в этом направлении: только за два года ключи от новых квартир получили 60 педагогов. В 2013-2014 годы учительскому сообществу города планируется выделить около 80 квартир, пообещал мэр Хабаровска Александр Соколов на приеме молодых педагогов.  

- Стало доброй традицией поздравлять молодых учителей в тот период, когда они только начинают свой трудовой путь. За три года почти 300 молодых педагогов пришли в хабаровские школы. Надеемся, что прибывшее молодое поколение внесет свежие идеи, мысли, энергию и активность. А мы, в свою очередь, стараемся делать так, чтобы молодые специалисты, устроившиеся в школу, чувствовали себя достойно, создаем все условия для успешной работы.

Из бюджета города мы постоянно направляем деньги на то, чтобы молодой педагог мог бесплатно ездить в общественном транспорте, имел свой угол и получал место в детских садах. В ближайшее время дефицита мест в дошкольных образовательных заведениях не будет, поэтому вам можно смело заводить детей и работать, - сказал Александр Соколов.

Дарья СОКЛАНОВА.
Фото автора.