Тихоокеанская звезда. Общественно-политическая газета, город Хабаровск.
поиск
7 мая 2026, Четверг
г. ХАБАРОВСК
РЕКЛАМА Телефон 8(4212) 477-650
возрастное ограничение 16+

Пресс-центр

22.08.25 08:06 Создание в Хабаровском крае аффенажного предприятия, а возможно, и кластера обсудили участники Всероссийского форума россыпного золота, состоявшегося в краевой столице на этой неделе.

 Как отметил губернатор Хабаровского края Дмитрий Демешин, логика жизни и экономики Дальнего Востока говорит, что именно в Хабаровском крае должно заработать предприятие по финальной очистке золота и производству слитков, а, возможно, и ювелирных украшений. Ведь именно на Дальнем Востоке добывается львиная доля золота России, как россыпного, так и рудного.

 Вызовы для аффенажного кластера

 Объёмы добычи драгоценного металла только в крае за год выросли почти в два раза. В крае работают предприятия по глубокой переработке руды, уникальный Амурский гидрометаллургический комбинат (АГМК), где золото извлекается из дважды упорных руд (компания «Полиметалл»). Но в то же время существует проблема экспорта «нечистого» золота в соседние страны. Так что задача, поставленная президентом России – наращивать степень переработки полезных ископаемых – должна быть выполнена.

 Кроме того, новое предприятие – это сотни рабочих мест и дополнительные отчисления в бюджеты всех уровней.

 Министр природных ресурсов правительства края Александр Леонтьев поделился с участниками форума, что уже есть две крупные компании, готовые выступить инвесторами проекта, который оценивается в 10 миллиардов рублей. Рассматриваются две площадки – в Хабаровске и Амурске. Оборудование для аффенажа – самое передовое. Инвестор из Амурской области в ближайшее время готов представить проект будущего предприятия, его технико-экономическое обоснование (ТЭО). В целом интерес инвесторов в России к проектам, связанным с добычей и переработкой золота, очень высок.

 Конечно, у проекта есть ряд «вызовов». Во-первых, в России немало заводов подобного типа, с давней историей и хорошей репутацией. Во-вторых, как прозвучало на форуме, законодательство в этой области вскоре должно ужесточиться, и ожидается, что число заводов сократится в два раза.

 Есть серьёзная кадровая проблема. Но у хабаровского проекта есть преимущество – удачная логистика, короткое «плечо» поставки от добычных предприятий до аффенажного завода.

 В целом участники форума поддержали идею. Однако у предприятий по добыче россыпного золота есть немало проблем, требующих решения на федеральном уровне. Об основных моментах, волнующих отрасль, и мерах её поддержки доложил председатель совета директоров артели «Восток» Николай Юдаков, заместитель председателя Союза старателей России.

 Кто торгует поисковыми лицензиями

 Одна из современных проблем – поисковые лицензии, которые выдают по заявительному принципу, зачастую попадают к фирмам-перекупщикам, которые затем требуют с действующих предприятий солидные деньги за лицензию, без которой невозможно нарастить сырьевую базу.

 Эти лицензии приобрели статус высоколиквидных ценных бумаг и стали источником постоянных нарушений природоохранного законодательства. Для решения вопроса Союз старателей России предлагает использовать разрешительный принцип только для действующих добросовестных недропользователей.

 Серьёзно мешают работе артелей недостаточная сырьевая база для поддержания золотодобычи, отсутствие нормативных документов по освоению техногенных россыпей, кадровая проблема, усиливающаяся бюрократизация по регулированию золотодобычи.

 Оформление разрешительных документов занимает порядка двух лет. Требование естественного восстановления лесов на севере не учитывает реальных возможностей по лесовосстановлению. А предприятия, специализирующиеся на лесовосстановлении, постоянно повышают цены за свои услуги.

 Для решения кадровой проблемы, по мнению ассоциации добычи россыпного золота, необходимо принять закон об обязательной отработке молодыми специалистами по полученному профилю не менее трёх лет. Также необходимо решить вопрос о присвоении звания «Ветеран труда» специалистам, отработавшим в северных районах в горной отрасли 15 лет. Сегодня звание получить чрезвычайно сложно.

 Раиса ПАЛЕЙ.

Количество показов: 369

Возврат к списку