Разъяснением законов о пенсионной системе профсоюзы и Пенсионный фонд будут заниматься совместно. Федерация независимых профсоюзов России и ПФР договорились о проведении информационной работы - подписано дополнительное соглашение к ранее заключённому документу о взаимодействии по вопросам развития обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации.
В документе, подписанном 8 апреля председателем ФНПР Михаилом Шмаковым и председателем ПФР Антоном Дроздовым, речь идет  о реализации плана мероприятий по совместной информационной работе среди членов трудовых коллективов по разъяснению основных положений принятых федеральных законов по совершенствованию пенсионной системы, в том числе о страховых пенсиях и о накопительной пенсии.
В план, разработанный сторонами, включено проведение в федеральных округах совещаний с представителями работодателей, совместных собраний и встреч с членами трудовых коллективов на предприятиях, выездных консультаций специалистов отделений Пенсионного фонда, обучающих семинаров по пенсионной тематике для профсоюзных активистов.
Накануне подписания документа прошла видеоконференция с регионами, на которой обсудили проекты дополнительного соглашения и плана совместных мероприятий, с учетом особенностей регионов и необходимостью донести до каждого работника суть принятых законов. Так что стороны незамедлительно приступили к реализации этих договорённостей.
Основной площадкой совместной информационно-разъяснительной работы сейчас становятся профсоюзные организации.
- Сотрудничество органов ПФР края и краевого объединения организаций профсоюзов осуществляется с 1998 года. Принятые в конце 2013 года федеральные законы, совершенствующие пенсионную систему, ставят новые задачи: разъяснить каждому работающему человеку, из каких параметров будет формироваться его будущая пенсия, почему в его интересах трудиться официально и получать только «белую» зарплату, - отметила управляющая Отделением ПФР по Хабаровскому краю И.Г. Звержеева. - Дополнительное соглашение между ФНПР и ПФР объединяет нас общей целью донести до каждого жителя края эту социально важную информацию. Поэтому не теряет актуальности помощь краевого объединения организаций профсоюзов и лидеров первичных профсоюзных организаций в разъяснительной работе с наёмными работниками и с работодателями, от социальной ответственности которых зависят пенсионные права трудящихся граждан.
В настоящий момент Хабаровское крайпрофобъединение готовит тот самый информационный «плацдарм», на котором будет вестись совместный диалог специалистов фонда и профсоюзов.
- Сегодня сфера социально-трудовых отношений как никогда тесно связана с важнейшими внебюджетными фондами, среди которых заметную роль играет Пенсионный фонд Российской Федерации, - сказала председатель крайпрофобъединения Г.А. Кононенко. - Думаю, нет необходимости объяснять, что такое для работника уровень пенсионного обеспечения! Именно поэтому мы пришли к необходимости совместной работы с отделением фонда в нашем крае и продолжим её по всем направлениям нашего сотрудничества: от решения проблем задолженности предприятий и организаций по уплате страховых взносов до информационного взаимодействия по разъяснению пенсионного законодательства.
Пресс-службы Хабаровского крайпрофобъединения,
ОПФР по Хабаровскому краю.