Вторая линия АГМК: больше золота, налогов и рабочих мест

Вторая линия АГМК: больше золота, налогов и рабочих мест
АГМК в 2012 году первым в странах СНГ применил автоклавную технологию для извлечения золота, вторая автоклавная линия позволит нарастить производственные мощности комбината более чем в два раза

Государственную поддержку получит проект строительства второй автоклавной линии Амурского гидрометаллургического комбината. О соответствующем решении правительственной подкомиссии по вопросам реализации инвестиционных проектов на Дальнем Востоке стало известно в апреле. Фонд развития Дальнего Востока и Арктики станет соинвестором уникального промышленного объекта в Хабаровском крае, предоставив льготный заём на сумму 5,7 млрд рублей. В нашем материале подробно об одном из крупнейших инвестпроектов региона.

Взять золото дважды упорных

«Полиметалл» принял инвестиционное решение о строительстве второй автоклавной линии АГМК в феврале 2019 года. Проект, стоимостью свыше 400 млн долларов, быстро приковал внимание отраслевых экспертов. Прежде всего, уникальными возможностями, которые его реализация откроет перед отечественной золотодобычей.
- Важно понимать, что на АГМК сейчас реализуется проект действительно мирового масштаба, - подчеркивает управляющий директор АГМК Вадим Кипоть. - Наш комбинат первым в стране начнёт перерабатывать флотоконцентраты из дважды упорных руд. Запасов легко извлекаемого золота становится все меньше, доля упорных руд, естественно, увеличивается.
Такой производственный прорыв актуален для России. И еще один важный фактор - новая автоклавная линия позволит нам перерабатывать 100% таких концентратов внутри России. Сейчас они направляются для переработки на экспорт. Таким образом запуск второй очереди комбината позволит задержать значительные финансовые потоки внутри страны.
Как и на действующих мощностях, на второй линии будут использовать автоклавное выщелачивание. АГМК в 2012 году первым в странах СНГ применил эту технологию, добившись рекордных показателей по коэффициенту извлечения золота - 96,7%.
«Собственно, дважды упорные руды - это для нас профессиональный вызов. Мы с этим уже частично работаем, ищем решения через оптимизацию и улучшение технологии», - говорит наш собеседник.
В 2019 году на АГМК начали планово перерабатывать концентрат из Казахстана (проект «Полиметалла» Кызыл). В течение первого квартала 2020 года комбинат достиг рекордной производительности. Было переработано 62 тыс. тонн концентрата и выпущено 4,5 тонны золота. Произошло это на фоне поступления в переработку большего объема концентрата с Кызыла. При этом АГМК качественно справляется с относительно высокоуглеродистым концентратом из Казахстана.
Второй автоклав как раз и будет настроен на то, чтобы «переваривать» концентраты дважды упорных руд с высоким коэффициентом извлечения золота, работая при температурном режиме 240 градусов (на действующем производстве он составляет 200-210 градусов).

В Амурске ждут гигантскую «бочку»

«Автоклав по сути - это бочка, которая выдерживает определенное давление», - абстрагируясь по нашей просьбе от технических подробностей, поясняет Вадим Кипоть. Новый автоклав АГМК, который сейчас строят в Бельгии, - это самая большая в мире в золотодобывающей промышленности «бочка», предназначенная для POX (нагрев упорного сырья под давлением в присутствии кислорода). Его длина - около 50 метров, вес - порядка 1000 тонн.
В Амурске сейчас готовятся к доставке второго автоклава. Планируется, что произойдёт это уже в третьем квартале 2020 года. При этом для второй очереди установят немало нового для АГМК оборудования. Например, будет использоваться кислородная станция не короткоцикловой адсорбции - такая работает на АГМК с 2012 года, а криогенного типа.
Запуск новой линии комбината планируется в 3 квартале 2023 года и уже в 4 квартале того же года - выход на производственные показатели. В чем выражается социальный и экономический эффект для жителей региона от его запуска?
Новый комплекс позволит более чем вдвое увеличить мощности АГМК. В прошлом году комбинат произвёл 13,4 тонны золота, переработав 211 тыс. тонн концентрата. С вводом второй очереди объемы переработки возрастут до 500 тыс. тонн концентрата в год, а показатели производства драгметалла - более чем в два раза. Следовательно, увеличатся налоговые отчисления.
- АГМК зарегистрирован в Амурске и уплачивает все установленные законодательством платежи в соответствующие уровни бюджетов, - говорит Вадим Кипоть. - Общая сумма платежей в региональный и местные бюджеты в 2019 году составила более 420 миллионов рублей. С вводом второй очереди комбината все налоги, несомненно, пойдут в рост. В связи с появлением новых рабочих мест произойдет увеличение занятости населения, причем не только на площадке комбината, но и в прилегающих сферах экономики - транспортной, торгово-экономической, топливно-энергетической, социальной и других.

Золотой запас АГМК

Сейчас на АГМК работают 486 человек. Коллектив на предприятии молодой - средний возраст - 35 лет. Уже в будущем году в него начнут входить те, кто станет работать на второй очереди: с 2021 года в Амурске приступят к поэтапному приёму новых сотрудников.
Принцип подбора кадров для второй очереди АГМК - тот же, что и в целом по предприятию - приоритет отдаётся местным жителям. Сегодня большинство сотрудников комбината - амурчане.
- Мы часто подчеркиваем, что АГМК является высокотехнологичным и наукоёмким предприятием, - говорит Вадим Кипоть. - У нас очень много единиц уникального и высокотехнологичного оборудования. Поэтому основная кадровая потребность состоит в технических специалистах. Нам нужны инженеры, мастера, технологи, механики, слесари, аппаратчики-гидрометаллурги, лаборанты.
АГМК отличается высоким уровнем автоматизации производственных процессов. Поэтому нам требуются инженеры АСУ ТП (автоматизированная система управления технологическим процессом). Пожалуй, это самая актуальная сейчас профессия для промышленных предприятий.
Новых сотрудников на предприятии присматривают со студенческой скамьи. В этом году в Комсомольске-на-Амуре на базе КНАГУ прошёл один из отборочных этапов студенческого чемпионата Metal Cup, на котором молодые металлурги решали кейсы, разработанные специалистами АГМК, выступившего индустриальным партнёром этого мероприятия.
Участники этапа боролись не только за выход в четверть-финал чемпионата, но и за специальный приз - сертификат на прохождение практики на комбинате. К слову, летом на АГМК приезжают будущие металлурги со всей страны.
Компания помогает с получением высшего образования тем, кто работает на комбинате. Если выбранная специальность востребована производством, то АГМК не только предоставляет своим сотрудникам отпуск на обучение, но и компенсирует стоимость обучения.
- Мы ведем активную профориентационную работу со школами, проводим для старшеклассников встречи и экскурсии, олимпиады по химии, помогаем оснащению лабораторий для углубленных уроков по химии, - добавляет начальник отдела персонала АГМК Оксана Воропаева.
- С 2018 года действует программа целевой подготовки: выпускники школ могут заключить договор на поступление в КНАГУ на специальности, в которых заинтересовано предприятие. Такие студенты-целевики у нас уже есть. Это выпускники школ города Амурска. Они обучаются в Комсомольске-на-Амуре в КНАГУ, мы выплачиваем им стипендию.
Непосредственно в Амурске важной точкой формирования кадрового потенциала для АГМК является Амурский политехнический техникум. В прошлом году здесь набрали первых студентов на новую специальность - «Технология аналитического контроля химических соединений».
Программа обучения была разработана при участии специалистов комбината. Большим преимуществом для студентов является возможность прохождения практики и последующего трудоустройства на АГМК. В 2020 году АПТ вновь будет набирать студентов на эту специальность.
Основную рабочую профессию для АГМК - аппаратчик-гидрометаллург - можно получить, не имея специального образования, первоначально устроившись пробоотборщиком, затем без отрыва от производства обучившись в корпоративном учебном центре «Полиметалла» в Амурске. «Многие из тех, кто трудится аппаратчиком-гидрометаллургом, на АГМК пришли как раз без специального образования, - отметила Оксана Воропаева. - Сегодня эти люди успешно работают, многие продвинулись в карьере».

Качественно менять ситуацию

Одновременно «Полиметалл» реализует в Амурске масштабную программу социального инвестирования. Только в прошлом году было профинансировано 70 проектов на сумму более 180 млн рублей.
- «Полиметалл» заинтересован в развитии инфраструктуры и социальных объектов Амурска. В 2019 году мы сконцентрировали свое внимание на комплексном подходе к развитию приоритетных социальных направлений, - отметил Вадим Кипоть. - В каждой выбранной сфере ставили цель повысить качество и доступность услуг и сервисов для населения и сотрудников компании, 90% которых являются жителями Амурска. Например, в здравоохранении - это проект по ремонту женской консультации и организация медицинских десантов профильных врачей.
В образовании ставка сделана на проекты по укреплению материально-технической базы учреждений, развитие условий для изу­чения естественных наук, прежде всего химии. Финансируется программа материальной поддержки педагогов, проекты, направленные на повышение качества подготовки выпускников амурских школ к ЕГЭ, локальные проекты в учреждениях допобразования. В направлении поддержки спорта в «Полиметалле» продолжают комплексный ремонт ДЮСШ, выделяют средства на проведение спортивных соревнований.
«Нам важно не просто точечно двигаться, выделяя деньги на отдельные мероприятия, а видеть развитие всего направления, помогать в оперативном решении ключевых вопросов, которые способны уже сегодня качественно менять ситуацию в городе и районе», - подчёркивает Вадим Кипоть. В этом году компания продолжит реализацию стратегии социальных инвестиций.

Раиса ПАЛЕЙ.







09.05.2021 15:03
В Нанайском районе почтили память Героя Российской Федерации Максима Пассара

09.05.2021 15:00
Парад в честь 76-й годовщины Победы состоялся в Хабаровске

09.05.2021 15:00
Праздничные автопробеги прошли в Амурском, Вяземском и имени Лазо районах

09.05.2021 09:00
Уважаемые жители Хабаровского края!
Поздравляю вас с 76-й годовщиной Победы в Великой Отечественной войне!

09.05.2021 09:00
Дорогие ветераны Великой Отечественной войны, уважаемые жители Хабаровского края!



21.04.2021 09:53
Предприниматели Хабаровска поборолись за место на набережной
Вчера состоялся первый открытый аукцион  между предпринимателями на право заключения договоров на размещение так называемых нестационарных торговых объектов (проще говоря, торговых палаток и павильонов) на территории Хабаровской городской набережной в районе стадиона им. Ленина.

09.04.2021 10:05
Социальные проекты СУЭК отмечены на федеральном уровне
Проекты АО «Сибирская угольная энергетическая компания» Андрея Мельниченко получили федеральное признание.


Как бы вы оценили материальное положение вашей семьи?




27.10.2020 13:43
В тени эйфории
1F6A9004.jpg 1F6A9088.jpg
 
пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ.пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ